2023-09-14
31次
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4K-8K/月
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
管理規(guī)范
有年假
申請(qǐng)職位
工作性質(zhì)全職
職位類別渠道經(jīng)理/總監(jiān)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
適合性別性別不限
年齡要求35歲以下
招聘部門渠道事業(yè)部
工作地區(qū)江西/九江
工作地點(diǎn)民安路393號(hào)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:胡女士
聯(lián)系電話:157****8339
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打電話前先投遞一份簡(jiǎn)歷,面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率
0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2023-10-26
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)開發(fā)所管轄區(qū)域內(nèi)的各渠道終端網(wǎng)絡(luò)。
2.負(fù)責(zé)做好鋪市和銷售工作,并維護(hù)好公司和渠道商、終端商之間的合作關(guān) 系,協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)向渠道商、終端商傳達(dá)公司的政策、促銷活動(dòng)等工作。
3.負(fù)責(zé)渠道商處業(yè)務(wù)人員的指導(dǎo)、培訓(xùn),指導(dǎo)渠道商的出貨價(jià)格、銷售政策 及促銷活動(dòng)的策劃等。
4. 掌握競(jìng)爭(zhēng)品牌在市場(chǎng)上的價(jià)格、銷售情況、促銷活動(dòng)等動(dòng)態(tài)
任職要求:
1. 從事銷售工作1年以上人員;本崗位接收應(yīng)屆畢業(yè)生
2. 良好的業(yè)務(wù)拓展能力,特渠開拓能力強(qiáng), 思維敏捷、吃苦耐勞
工作地址:南昌
出差地址:九江
薪資體系:基本工資+績(jī)效工資+提成+十三薪+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金
福利:帶薪年假+三節(jié)福利+生日福利+工作餐+五險(xiǎn)一金
1. 負(fù)責(zé)開發(fā)所管轄區(qū)域內(nèi)的各渠道終端網(wǎng)絡(luò)。
2.負(fù)責(zé)做好鋪市和銷售工作,并維護(hù)好公司和渠道商、終端商之間的合作關(guān) 系,協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)向渠道商、終端商傳達(dá)公司的政策、促銷活動(dòng)等工作。
3.負(fù)責(zé)渠道商處業(yè)務(wù)人員的指導(dǎo)、培訓(xùn),指導(dǎo)渠道商的出貨價(jià)格、銷售政策 及促銷活動(dòng)的策劃等。
4. 掌握競(jìng)爭(zhēng)品牌在市場(chǎng)上的價(jià)格、銷售情況、促銷活動(dòng)等動(dòng)態(tài)
任職要求:
1. 從事銷售工作1年以上人員;本崗位接收應(yīng)屆畢業(yè)生
2. 良好的業(yè)務(wù)拓展能力,特渠開拓能力強(qiáng), 思維敏捷、吃苦耐勞
工作地址:南昌
出差地址:九江
薪資體系:基本工資+績(jī)效工資+提成+十三薪+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金
福利:帶薪年假+三節(jié)福利+生日福利+工作餐+五險(xiǎn)一金
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